Sistemas biométricos de identificación y el registro laboral
Es de conocimiento que actualmente el Estatuto de Trabajadores señala un registro de jornada laboral obligatorio. Esto es para cumplir con las medidas de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo.
El registro de jornada protege la salud laboral
El registro de jornada protege la salud laboral, de hecho, su implementación asegura el cumplimiento de los parámetros en temas de jornada y descansos. Además, produce un marco de estabilidad jurídica para los trabajadores y las organizaciones.